Op 22 juli heeft Odoo de officiële lijst van zijn genomineerden voor de Awards 2026 onthuld. In de categorie Beste Partner Europa zijn er vijf integrators in de running, en Nalios International is daar één van. Dit is wat deze nominatie betekent, op welke criteria deze is gebaseerd, en waarom deze in de eerste plaats toekomt aan onze teams en onze klanten.
01Vijf partners in de running voor Europa
Elk jaar onderscheidt Odoo de meest presterende partners van zijn wereldwijde netwerk tijdens de Odoo Awards. De ceremonie vindt plaats in het kader van de Odoo Experience en beloont verschillende categorieën, verdeeld per geografisch gebied.
Voor de editie 2026 brengt de categorie Beste Partner Europa vijf genomineerden samen:
- Captivea
- Consultoría Informática Studio73
- Dynapps NV
- Nalios International
- OBS Solutions GmbH
Voor een bedrijf dat in Wallonië is geboren en in enkele jaren is uitgegroeid tot een netwerk van agentschappen aanwezig in België, Frankrijk, Zwitserland, de Caraïben en de Verenigde Staten, is het een grote eer om bij de vijf beste partners van Europa te horen. Het is de erkenning, door de uitgever zelf, van een werk dat over meerdere jaren is uitgevoerd.
02Wat een nominatie voor de Odoo Awards werkelijk inhoudt
De nuance verdient verduidelijking, omdat het alles verandert: de Odoo Awards zijn geen wedstrijd waarvoor je je inschrijft. Er is geen aanvraagdossier, geen publieksstemmen, geen mobilisatiecampagne te organiseren.
Odoo selecteert zijn genomineerden uit zijn volledige netwerk van officiële partners, duizenden bedrijven verspreid over alle continenten, op basis van objectieve gegevens uit zijn eigen systeem.
Met andere woorden: het zijn de cijfers die spreken, niet de toespraken. En dat is precies wat deze nominatie zijn waarde geeft. Het beloont geen mooie presentatie, het constateert een resultaat.
03De drie criteria waarop de selectie is gebaseerd
Odoo geeft dit expliciet aan in zijn aankondiging: de genomineerden zijn geselecteerd op basis van hun uitmuntendheid volgens drie criteria.
1 · De klantretentie
Het is verreweg de meest onthullende indicator, en de moeilijkste om te verdoezelen. Een klant die blijft, is een klant wiens project werkt, wiens ERP evolueert met zijn activiteit, en die tegenover zich een gesprekspartner vindt die zijn vak begrijpt.
In een sector waar ERP-projecten kunnen leiden tot kostbare breuken, meet retentie slechts één ding: is de initiële belofte op lange termijn nagekomen?
2 · De groei van het aantal Odoo Enterprise-gebruikers
Dit criterium meet het vermogen om het ecosysteem te laten groeien: nieuwe bedrijven overtuigen, maar ook bestaande klanten begeleiden bij de uitrol van Odoo naar nieuwe afdelingen, nieuwe dochterondernemingen, nieuwe landen.
Het is zowel een indicator van vertrouwen als van groei. Een organisatie breidt haar ERP pas uit naar al haar activiteiten als de eerste stap goed is verlopen.
3 · De Odoo-certificeringen behaald door de teams
Het derde criterium is ongetwijfeld het meest sprekende over de cultuur van een bedrijf. Odoo-certificeringen worden niet gekocht: ze worden individueel behaald door consultants die de tijd hebben genomen om zich te trainen, te herzien en hun vaardigheden op de opvolgende versies van de software te valideren.
Een hoog aantal certificeringen betekent dat een bedrijf daadwerkelijk investeert in de ontwikkeling van de vaardigheden van zijn teams, in plaats van in de haast te werven voor elk nieuw project.
04Wat deze criteria zeggen over ons vak
Samengevoegd tekenen deze drie indicatoren een vrij nauwkeurige definitie van wat een goede ERP-partner zou moeten zijn: iemand die zijn klanten behoudt, die hen helpt groeien, en die zijn teams opleidt om de afstand te houden.
Het is ook, min of meer, de manier waarop wij ons vak sinds de eerste dag begrijpen. We hebben nooit geprobeerd de partner te zijn die het snelst levert, maar degene met wie bedrijven blijven, omdat een ERP beoordeeld wordt over vijf jaar, niet over vijf maanden.
Een ERP-project wordt niet gemeten op de dag van de productie, maar op de jaren waarin het het bedrijf blijft dienen.
💡 De blik van Nalios
Klantbehoud is de indicator die we intern het nauwst volgen, lang voordat we naar de omzet kijken. Een klant die vertrekt, is bijna altijd een teken van een desynchronisatie die eerder is opgetreden: een slecht gedefinieerde behoefte, een te snel geaccepteerd bereik, een verkorte training.
Om deze reden nemen onze businessanalisten de tijd om een wankel lastenboek uit te dagen, zelfs als dit de ondertekening vertraagt. De kosten van een maand extra afbakening zijn altijd lager dan die van een project dat afdrijft.
05Een nominatie die toebehoort aan onze teams en aan onze klanten
Het zou oneerlijk zijn om deze nominatie voor te stellen als een abstracte bedrijfszege. Achter elk van de drie criteria staan mensen.
Onze teams, eerst. De klantretentie, dat zijn consultants die hun telefoon opnemen wanneer een klant op een vrijdagavond vastloopt. Dat zijn projectmanagers die de deadlines halen zonder in te boeten op kwaliteit. De certificeringen, dat zijn uren training die uit al reeds volle agenda's worden gehaald, examens die naast de dagelijkse werkzaamheden worden afgelegd, een eis die niemand van bovenaf heeft opgelegd. Aan al onze teams, in elk van onze agentschappen: deze nominatie is de uwe.
Onze klanten, daarna. Geen enkele partner kan een goed retentiepercentage tonen zonder klanten die hem op lange termijn vertrouwen. We meten wat dat betekent: een ERP kiezen, is het toevertrouwen van het zenuwstelsel van je bedrijf aan een externe leverancier, accepteren dat je uitgedaagd wordt op je processen, interne tijd besteden aan een project waarvan de effecten pas later zichtbaar zullen zijn. Elk succesvol afgerond project is het resultaat van een gezamenlijke inspanning. Onze klanten zijn niet de begunstigden van deze nominatie, zij zijn de co-auteurs.
06Praktische informatie
| Ceremonie | Odoo Awards 2026, op vrijdag 26 september om 10u30 |
| Kader | Odoo Experience 2026, van 24 tot 26 september |
| Locatie | Brussels Expo, Place de Belgique 1, 1020 Brussel |
| Onze categorie | Beste Partner Europa, vijf genomineerden |
| Onze stand | E4, hal 6, gedurende de drie dagen |
Wat je moet onthouden
Een erkenning gebaseerd op gegevens, niet op verklaringen.
Afspraak in Brussel
Wat het verdict van 26 september ook moge zijn, wij zullen de drie dagen aanwezig zijn. Kom met onze teams praten op stand E4, hal 6.
Een tijdslot reserveren